Wer wir sind
Wir sind eine zivilrechtlich ausgerichtete Sozietät mit Kernkompetenzen in den Gebieten Immobilienrecht, Familienrecht, Erbrecht und Arbeitsrecht. Die Kanzlei wurde am 01.01.2001 von Rechtsanwältin Katja Schneider und Rechtsanwalt Daniel Schneider in Lüneburg gegründet. Im Jahre 2002 erfolgte im Zuge einer Kanzleiübernahme der Einzug in die Kanzleiräume in der Volgerstraße 29 in Lüneburg und nach personeller Erweiterung der Umzug in die heutigen Kanzleiräume. Die Kanzlei besteht zurzeit aus 5 Berufsträgern.
Selbstverständnis
Konsequenz in der Interessendurchsetzung unserer Mandanten und zugleich Pflege eines freundlichen und sachlichen Umgangs sind wesentliche Grundsätze unserer täglichen Arbeit. Die spezialisierte Ausrichtung in Kerngebieten des Zivilrechts, eine ständige Fortbildung, viel Erfahrung in den spezialisierten Sachgebieten und eine Kanzleiausstattung auf dem neuesten Stand der Technik sind die Grundlage des uns entgegengebrachten Vertrauens. Besonderen Wert legen wir auf persönliche Betreuung unserer Mandanten, wobei deren wirtschaftliche Interessen stets im Mittelpunkt stehen.
Service und Qualität stehen für uns an erster Stelle
Als moderneres Dienstleistungsunternehmen steht für uns der Service am Kunden / Mandanten im Mittelpunkt. Auf die Wünsche der Kunden gehen wir im berufsrechtlichen Rahmen ein und setzen diese um. Die Qualität unserer Arbeit verstehen wir als beste Eigenwerbung. Um uns ständig zu verbessern, verfügen wir über ein Qualitätsmanagementsystem, in dessen Rahmen die Leistungserbringungen unserer Mitarbeiter gemessen und bewertet werden. Alle Tätigkeiten sind in Prozessen abgebildet. Nur zufriedene Mitarbeiter und Kunden sowie die konsequente Weiterentwicklung der Kanzlei in technischer, personeller und räumlicher Hinsicht sichert langfristig ein hohes, unserem Selbstverständnis entsprechendes, Qualitätsniveau.
Die Menschen
Unter den Mitarbeitern pflegen wir einen höflichen und von gegenseitiger Wertschätzung geprägten Umgang. Ein freundlicher Umgangston ist uns besonders wichtig. Konflikte werden offen angesprochen mit dem Ziel, lösungsorientiert für alle Beteiligten eine befriedigende Lösung zu erarbeiten. Wir sind eine familienfreundliche Kanzlei. Mitarbeiter mit Kindern werden unterstützt.
Klima, Kultur und Werte
Wir sind politisch und konfessionell unabhängig. Die kulturelle und religiöse Freiheit unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Wir streben eine Kultur an, in der hohe Leistungserbringung und Lebensfreude gemeinsam stattfinden können.
Fazit
Wertschöpfung und Wertschätzung sind unsere täglichen Ziele.